J・スタッフ

上場企業グループで創業45年の安心企業J・スタッフ

創業45年。
ヤマダホールディングスグループ企業

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紹介予定派遣について

J・スタッフの紹介予定派遣

紹介予定派遣とは、正社員として雇用されることを前提に、まずは一定期間派遣社員として就業し、その後その派遣社員と企業側が相互に合意し派遣社員がその派遣先に就職することをいいます。まずは派遣社員で実際に働きながら、その中で自分にあっている仕事であるかどうかが判断できます。紹介予定派遣は「自分に合った会社で働きたい」「入社してから後悔したくない」といったニーズから生まれました。

紹介予定派遣の流れ

登録から正式採用までの流れをご説明します。

01
派遣登録

登録手続きは、スタッフ登録フォームから受け付けています。

02
仕事の紹介

あなたの経験や希望の条件に沿った仕事を電話、メール等でご紹介します。
また社員として入社した際の待遇についても説明いたします。

03
派遣スタッフとして就業開始

就業先での悩みや、困っていることなどは、営業担当やコーディネーターの他、専用の相談窓口にてサポートいたしますので、安心してお仕事ができます。

04
双方の意思確認

派遣期間終了後に双方の意思を確認します。企業側の採用意思や、条件については営業担当が確認してお伝えします。
その上で正社員として勤務するかどうかの意思を確認させていただきます。

05
正式採用

双方が合意した場合、採用決定となります。

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